目前，经新西兰政府多方面调整，使移民加分政策更加宽松，重点针对人群是高学历以及短缺技能人才。同时，新西兰政府还额外增加了许多新的加分点，这

在一定程度上降低了新西兰的移民门槛。并且，新西兰移民局还公布了短期和长期短缺的职业名单，这些改革对于新西兰留学生尤其是有移民计划的留学生来说无疑

是个极好的消息。

　　新西兰留学与移民存在时间差，所以留学计划的制定不仅要契合当前的政策，还要为预测未来政策变化留有调整余地。

　　高学历和紧缺专业加分解析

　　新西兰移民政策的变革对高学历和紧缺专业人才进行了鼓励。

　　以研究生毕业为例，研究生学历可得55分，两年(16个月)以上学历加5分，本国认可的学历加5分，获得硕士学位加10分，以上几项相加的结果

为75分。另外年龄方面也有分数，例如20-29岁为30分，30-39岁为25分。研究生学历分数加上年龄分数就基本满足100分的**底线。

　　如果申请人在新西兰完成短缺技能课程的学历学习之后，还可以额外获得10分加分，而此前的仅可加5分。

　　新的加分点：

　　1、如申请人在新西兰获得被认可的学历将得5到10分的加分;

　　2、如申请人的配偶也同时拥有短缺行业的工作合同，将会对申请人有额外的10-20分的加分;

　　3、同时具有新西兰认可学历的申请人配偶可为主申请人增加10-20分的移民加分。

　　新移民政策中，选择短缺性技能专业以及从事短缺行业，都可以获得额外的加分。这就给有移民计划的留学生在专业选择方面提供了很好的指引。

　　目前新西兰临时短缺的职业清单：会计、建筑师、电子技术员、**旅行顾问、**酒店管理人员等;以及长期短缺的近百种职业：早期幼儿教师、土木

工程、信息交流技术人员、果园管理人员、农艺学家、工程设计师、汽车工程师、电子工程师、造船师、结构工程师、交通工程师、IT类等;另外还有技术类工

种：管道工、木工、焊接工等。

　　新西兰移民政策调整还有一个积极因素是，把原来“申请人在新西兰工作两年才有工作经验加分”的规定改为了一年。

　　另外，如果学生毕业后再能找到与所学专业相关的工作就可以再加50分(工作满一年可为60分)。
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