如果你是一位交际面超广的**销售员，每天打开工作邮箱就有一堆新邮件扑面而来，你只能一封封看，然后根据这些邮件开始Check各种新的任务、新文件、未完成事项等等;



　　如果你是一个苦逼的项目企划，电脑里的项目方案改了一稿又一稿，从1.0版本到1.1，1.2到2.3，版本多到你每次都要仔细回顾才确定哪个是**方案;



　　好吧，如果你是一个有实权的团队负责人，可那只是表面风光，你不仅要协调成员工作、熟知任务流程、制订并推行计划，你还要把握项目的进度、每个成员任务完成情况，等等;



　　OK，如果你什么都不是，一点都不苦逼，你只是一个刚到某一工作岗位的意气风发的新人，但前任把他的电脑交给你算是完成了交接，那么你的苦逼生涯算是开始了——他会留下一堆未完成的进度、对外合作人电话号码，还有无数散落在各处的工作文档——你完全无从下手。



　　以上种种情形都是团队在工作中经常面临的问题，这些问题令大大小小Office里的人头疼万分急求解决方案，于是，一个个构建于云端的移动oa办公系统出现了。这类致力于解决团队协同和提升效率的软件在云技术逐渐普及的今天，如雨后春笋般纷纷出现。绩效红就是这样一款移动oa办公系统，其目的在于解决中小团队成员之间的沟通、项目推进以及工作记录沉淀问题。



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