16MNH型钢-莱钢现货 【天津国宏钢铁贸易有限公司】本公司产品基本是厂方直接发货,少了很多中间环节,同样的质量,我们的价格**;选择我们是您正确的选择、选择我们是您放心的选择。(因市场价格浮动较快,价格以实际电话咨询为准)【13752472226】【15320192676】【15320192670】【022-58518762】【022-58518763】【QQ:904005009】
H型钢是一种截面面积分配更加优化、强重比更加合理的经济断面**型材,因其断面与英文字母“H”相同而得名。由于H型钢的各个部位均以直角排布,因此H型钢在各个方向上都具有抗弯能力强、施工简单、节约成本和结构重量轻等优点,已被广泛应用。
H型钢主要用于工业与民用结构中的梁、柱构件。
◆工业构筑物的钢结构承重支架
◆地下工程的钢桩及支护结构
◆石油化工及电力等工业设备结构
◆大跨度钢桥构件
◆船舶、机械制造框架结构
◆火车、汽车、拖拉机大梁支架
◆港口传送带、高速挡板支架
H型钢是一种经济型断面钢材,广泛用于工业、建筑、桥梁、石油钻井平台等方面,据预测2005年我国H型钢需求量约250万吨,2010年需求量500万吨,但目前我国H型钢年生产能力为120万吨,市场需求量非常巨大。
【材质:Q235B/Q345B 国标kg/m】
H型钢规格100*100莱钢17.25——H型钢规格400*200莱钢 66
H型钢规格125*125莱钢 23.8——H型钢规格400*400莱钢 172
H型钢规格148*100莱钢 21.4——H型钢规格400*408莱钢 197
H型钢规格150*150莱钢 31.9——H型钢规格414*405莱钢 233
H型钢规格150*75莱钢 14.3——H型钢规格440*300莱钢 124
H型钢规格175*90莱钢 18.2——H型钢规格446*199莱钢 66.7
H型钢规格194*150莱钢 31.2——H型钢规格506*201莱钢 103
H型钢规格198*99莱钢 18.5——H型钢规格450*200莱钢 76.5
H型钢规格200*100莱钢 21.7——H型钢规格482*300莱钢 155
H型钢规格244*175莱钢 44.1——H型钢规格488*300莱钢 129
H型钢规格248*124莱钢 25.8——H型钢规格496*199莱钢 79.5
H型钢规格250*125莱钢 29.7——H型钢规格500*200莱钢 89.6
H型钢规格250*250莱钢 72.4——H型钢规格582*300莱钢 137
H型钢规格294*200莱钢 57.3——H型钢规格588*300莱钢 151
H型钢规格298*149莱钢 32.6——H型钢规格594*302莱钢 175
H型钢规格300*300莱钢 94.5——H型钢规格596*199莱钢 95.1
H型钢规格600*200莱钢 106——H型钢规格340*250莱钢 79.7
H型钢规格692*300莱钢 166——H型钢规格396*199莱钢 56.7
H型钢规格346*174莱钢 41.8——H型钢规格700*300莱钢 185
H型钢规格350*175莱钢 50——H型钢规格800*300莱钢 210
H型钢规格350*350莱钢 137——H型钢规格900*300莱钢 243
◆工字型钢不论是普通型还是轻型的,由于截面尺寸均相对较高、较窄,故对截面两个主袖的惯性矩相差较大,因此,一般仅能直接用于在其腹板平面内受弯的构件或将其组成格构式受力构件。对轴心受压构件或在垂直于腹板平面还有弯曲的构件均不宜采用,这就使其在应用范围上有着很大的局限。
◆H型钢属于**经济裁面型材(其它还有冷弯薄壁型钢、压型钢板等),由于截面形状合理,它们能使钢材更高地发挥效能,提高承载能力。不同于普通工字型的是h型钢的翼缘进行了加宽,且内、外表面通常是平行的,这样可便于用高强度螺栓和其他构件连接。其尺寸构成系列合理,型号齐全,便于设计选用。
◆H型钢的翼缘都是等厚度的,有轧制截面,也有由3块板焊接组成的组合截面。工字钢都是轧制截面,由于生产工艺差,翼缘内边有1:10坡度。H型钢的轧制不同于普通工字钢仅用一套水平轧辊,由于其翼缘较宽且无斜度(或斜度很小),故须增设一组立式轧辊同时进行辊轧,因此,其轧制工艺和设备都比普通轧机复杂。国内可生产的**轧制h型钢高度为800mm,超过了只能是焊接组合截面。 我国热轧H型钢国标(GB/T11263-1998)将H型钢分为窄翼缘、宽翼缘和钢桩三类,其代号分别为hz、hk和hu。窄翼缘H型钢适用于梁或压弯构件,而宽翼缘h型钢和h型钢桩则适用于轴心受压构件或压弯构件。工字钢与H型钢相比,等重量前提下,w、 ix、 iy都不如h型钢。
资讯来源:天津国宏钢铁
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学历到底有多重要?其实学历能力是并重的,但往往对刚踏入社会组织上的人说学历得是一半儿敲门砖,从一般意义上讲,学历是个人能力的一个代表学历越高,因为企业认为高大学里能与之相匹配的企业单位对人才的文化水平的需求,不断提升在职人员的学历也就成了衡量人才的标准也是体现个人地位及身份的一种志。
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