山东服装搭配(http://www.cmbcolor.cn/gszx/27.html)师将服装的色彩搭配分为了两大类，其中一种叫做对比色搭配，另一种叫做协调色搭配。下面，我们来详细的介绍一下这两大类型。
　　　　首先来说一下对比色搭配。该搭配也分为两类。**类，强烈色搭配。主要指的是两个相隔较远的颜色相配，如：黄色与紫色，红色与青绿色，这种配色比较强烈。

　　日常生活中，我们常看到的是黑、白、灰与其他颜色的搭配。黑、白、灰为无色系，所以，无论它们与哪种颜色搭配，都不会出现大的问题。一般来说，如果同一个色与白色搭配时，会显得明亮;与黑色搭配时就显得昏暗。因此在进行服饰色彩搭配时应先衡量一下，你是为了突出哪个部分的衣饰。不要把沉着色彩，例如：深褐色、深紫色与黑色搭配，这样会和黑色呈现“抢色”的后果，令整套服装没有重点，而且服装的整体表现也会显得很沉重、昏暗无色。在色彩搭配师看来，黑色与黄色是*亮眼的搭配，红色和黑色的搭配则显得非常的隆重。


　　第二类，补色搭配。主要指的是两个相对的颜色的配合，如：红与绿，青与橙，黑与白等，补色相配能形成鲜明的对比，有时会收到较好的效果，黑白搭配是永远的经典。

　　而协调色搭配也分为以下两种。**种叫做：同类色搭配原则 。指的是深浅、明暗不同的两种同一类颜色相配，比如：青配天蓝，墨绿配浅绿，咖啡配米色，深红配浅红等，同类色配合的服装显得柔和文雅。

　　　第二种指的是近似色相配。一般指两个比较接近的颜色相配，如：红色与橙红或紫红相配，黄色与草绿色或橙黄色相配等。

　　针对职业女性的服装色彩搭配，分析如下：职业女性穿着职业装的主要场所是办公室，低彩度能够使人在工作的过程中比较的专心，并且处理问题能够心平气和。从而营造出一种平静、沉稳的场面。因为活动空间受限，所以，选择低彩度的着装，还能够在视觉上减少拥挤感。可谓是**的色彩搭配选择。

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